2022年是学校加快“一流学院”建设，实现第二次党代会目标的关键一年。学校工作的指导思想和思路是:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习习近平总书记关于教育的重要论述，贯彻落实党的教育方针，落实立德树人根本任务，统筹疫情防控和事业发展，努力提升学校核心竞争力，加快高质量发展，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

一、加强党的建设，持续夯实发展基础

1.加强政治建设。把政治建设放在首位，深入学习宣传党的二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想。巩固拓展党史学习教育成果，建立常态化、长效化制度机制，引导师生和党员干部自觉践行初心使命。贯彻《关于加强高校党的政治建设的若干措施》，落实党委领导下的校长负责制，扎实履行管党治党、办学治校主体责任，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决拥护“两个确立”，自觉做到“两个维护”。

2.强化思想建设。落实校院两级中心组学习制度，持续推进政治理论学习制度化、规范化。召开思想政治研究会换届大会，加强理论研究，持续推进党的创新理论“三进”工作。扎实做好意识形态工作，加强阵地管理，强化舆情引导，确保意识形态领域平稳可控。加强思想引领，弘扬延安精神、西迁精神，培育和践行社会主义核心价值观。出台“八五”普法规划，加强普法教育。加强校园文化建设，扎实推进“省级文明校园”创建工作。

3.加强基层党建。优化基层党组织设置，设立二级学院分党委。持续推进基层党组织标准化规范化建设，规范党内组织生活，实现教师党支部书记“双带头人”全覆盖，提升基层党组织的凝聚力和战斗力。规范发展党员，落实党员积分制度，加强党员教育管理。开展党建示范创建和质量创优工作，培育党建工作示范高校、标杆院系、样板支部，打造一批“有内涵、有特色、有实效、有影响”的特色党建工作品牌。

4.强化干部队伍建设。树牢正确用人导向,坚持任人唯贤、德才兼备的原则，完善干部选拔任用制度，打造忠诚干净担当、充满活力的高素质干部队伍。加强干部作风建设，落实“勤快严实精细廉”标准，激发干部担当有为。贯彻落实省委“三项机制”，完善干部考核评价机制。加强干部监督和教育管理，做好离任干部经济责任审计工作。

5.深化全面从严治党。实施《落实全面从严治党主体责任实施细则》，明确目标任务，夯实工作责任，确保全面从严治党责任落实落细。落实中央八项规定及学校实施办法，破除形式主义、官僚主义。切实加强对二级单位班子和“一把手”政治监督、日常监督，充分运用监督执纪“四种形态”，驰而不息正风肃纪。全面排查廉政风险点，加强警示教育和廉政文化建设，营造风清气正的干事创业氛围。持续推进党委巡察工作取得实效。

6.做好巡视和审计整改工作。严格落实省委巡视和审计工作要求，明确整改任务、夯实工作责任，做到立行立改、真抓实改。

7.党建凝聚发展力量。扎实做好统战工作，加强民主党派组织建设，成立党外知识分子联谊会。做好民族宗教工作，开展民族团结教育，夯实共同思想政治基础。做好离退休工作，为离退休职工排忧解难。做好校友工作，争取办学资源，凝聚发展力量。

二、深化改革创新，不断增强办学活力

8.优化管理机制。紧密把握高等教育发展形势和改革要求，深入开展调研工作，加强理论研究，不断提升决策的科学性和规范性。修订《151amjs澳金沙门章程》，加强规章制度体系建设，全面推进依法治教、依法办学、依法治校。优化治理结构，完善管理机制，落实校院两级教代会制度，推动校务公开，引导教职工增强“主人翁”意识，促进学校民主管理水平提升。

9.深化综合改革。落实《深化新时代教育评价改革总体方案》，充分发挥改革的突破和先导作用，进一步完善职称评审、岗位聘任和绩效分配制度，稳步推进“破五唯”工作，不断优化教育评价机制，激发教职工干事创业热情。做好第四轮聘期考核与新一轮岗位聘任工作。

10.加强人才工作。加大高层次人才引进力度，落实人才工作制度，引进博士60名。加强教师业务培训，积极开展省级教学名师及各类人才计划项目培育，鼓励优秀教师脱颖而出。发挥各类人才引领和支撑作用，促进教学和科研团队建设。强化教师思想政治引领，加强师德师风教育培训，建立师德考核负面清单制度，推动师德建设常态化、长效化。

三、聚焦“一流学院”建设，提升人才培养质量

11.加强思政课建设。加强马克思主义学院建设，配齐建强思政课教师队伍。持续开展思政课教师“大练兵”活动，实施“思政课教师能力提升攻坚计划”，落实校领导听、评、讲思政课制度。加快思政课改革创新，全面提升思政课教育教学质量。

12.优化人才培养模式。持续落实2020版人才培养方案，深入开展“根植地方行动计划”，加强新工科、新农科、新医科、新文科建设，积极探索现代产业学院与未来技术学院建设新模式。新建优质实践教学基地8—10个，探索建设劳动教育实践基地。

13.推进教学改革创新。推动教育教学改革和课堂教学创新，以省级教育教学改革研究项目为抓手，积极培育教育教学成果，获批1-2项省级教学成果奖，力争取得国家级奖项。深化“课堂革命”，推进课程信息化建设，获批5门省级“一流课程”，在课堂教学创新大赛中取得更好成绩。开展课程思政交流研讨，建好课程思政教学案例库和课程思政教学研究中心。加强教材建设，开展“马工程”教材使用培训，积极申报省级优秀教材。

14.深化学科专业建设。进一步凝练学科方向，做好首轮校级重点学科建设总结考核验收，开展第二轮校级重点学科遴选工作。支持马克思主义学院重点学科建设。完成秦岭康养产学研示范基地项目论证，凝练打造秦岭学特色学科体系。加强学科实验室（平台）建设，提升研究生联合培养水平。深化“一流专业”建设，力争获批国家级“一流专业”。对接地方产业需求，优化专业结构，做好师范类专业和工程教育专业认证工作。

15.巩固“双创”教育成果。充分发挥创新创业学院的示范引领作用，建设特色鲜明的创新创业教育课程体系。做好大学生创新创业和学科竞赛项目的申报与管理工作，力争获得第八届中国国际“互联网+”大学生创新创业大赛省级奖项3—4项，国家级奖项再创佳绩。

16.做好审核评估工作。落实本科教学审核评估工作要求，总结经验成效，补齐短板弱项，优化完善教学管理机制，确保审核评估顺利通过。

17.提升合作交流水平。落实《151amjs澳金沙门加强国际交流与合作工作的实施意见》，积极与欧美发达国家和“一带一路”沿线国家大学建立友好合作关系，加快学校国际化发展步伐。实施电气工程及其自动化专业中外合作办学项目，积极申请国际创意课程项目。做好外籍教师管理和服务工作。加强国内合作交流，拓宽校政校地校企和校际合作模式，提升学校社会影响力。

18.持续做好继续教育。大力加强非学历教育，做好“国培计划”“省级和市级培训项目”等政府资助培训项目及养老护理员、高素质农民等职业能力提升培训工作，开展教师等行业招考辅导。加强学历教育招生及教学规范管理，促进继续教育质量稳步提升。

四、坚持科研兴校，提升科技工作实力

19.积极融入秦创原创新驱动平台建设。进一步深化产学研合作，加强校地校企对接交流。推动未来产业创新研究院和大学科技园建设，强化以企业技术需求为导向的联合攻关。实施“专利转化促进项目”，遴选10个科创团队入驻秦创原（商洛）创新驱动平台，推动科技成果转化。

20.做好科研项目申报和成果奖培育工作。强化科研项目管理服务和指导作用，加大国家级和省部级项目申报及政策解读力度，力争实现省级重大、重点产业链项目新突破。实现“纵向项目上层次、横向项目上规模”的目标，全年科研经费达到4000万元以上。整合学科资源优势，积极培育省部级及以上各类成果奖，申报省级及以上各类成果奖3-4项。

21.深化科技工作制度机制创新。稳步推进科技评价改革，健全科研统筹协调机制。出台《151amjs澳金沙门科研经费“包干制”试点实施办法》，制（修）订《151amjs澳金沙门科研人员入驻秦创原创新示范站考核管理办法》《151amjs澳金沙门科研经费管理办法》，激发教师从事科研工作积极性。积极制订地方行业标准，推动科技成果市场化评价，赋能科技创新发展。

22.强化科研平台和科研团队建设。聚焦商洛市“一都四区”和“3+N”产业集群，围绕全市“两九一争先”项目开展科研活动。力争在传统文化、钒产业、特色生物资源等学科方向获批省级科研平台和科技创新团队。设立马克思主义学院重点学科专项经费。修订《151amjs澳金沙门科研机构管理办法》，优化资源配置，规范现有科研平台、科研团队的建设、运行管理和考核验收，强化内涵建设，提高科研质量和产出效能。

23.大力提升科技服务地方水平。发挥人才和专业优势，助力县域科技创新。发挥“商洛发展研究院”省级智库引领作用，助力市级“共同富裕研究中心”建设，组织人才团队“入县进企”开展“一县一策”服务工作，助推绿水青山向金山银山高效转化。深入落实科学素质提升行动，加强“流动科技馆”内涵建设，打造科普教育品牌。

24.持续加强学术交流。充分发挥学术资源优势，组织举办高层次学术交流活动，拓展与国际高水平学术团体的交流合作。围绕特色生物资源、矿物资源、贾平凹研究、秦岭画派等办学特色打造学术交流品牌，努力形成学术活动的规模和品牌效应。加强学术道德建设，构建良好学术风气。加强学报特色栏目建设，不断提升学报办刊质量。

五、坚持以生为本，助力学生成长成才

25.深入推进“三全育人”。落实《151amjs澳金沙门推进“三全育人”工作实施方案》，积极构建“十大育人体系”，创新网络思政教育，不断增强学生思想政治教育实效。落实全面加强和改进新时代学校体育、美育工作的若干措施和体教融合改革发展各项要求，出台劳动教育实施方案，加强国防教育，促进学生全面发展。

26.精心做好服务管理工作。依托“五位一体”心理健康教育体系，开展心理健康教育，重点做好特殊群体学生教育帮扶。深化“三早一晚”活动及“学风示范工程”，推动学风建设持续向好。认真做好“十佳大学生”“三好学生”等各类先进典型培育和选树工作。

27.加强学工队伍建设。按规定配齐辅导员，优化学工队伍结构。制订辅导员双线晋升制度，常态化开展教育培训，促进辅导员职业能力提升。开展学工理论研究，设立8-10项校级专项课题，力争获批1-2项省级研究课题。

28.提升资助育人水平。完善资助工作体系，拓宽社会奖助学渠道，做好经济困难学生资助帮扶和学生学业奖励、就业帮扶、医疗保险和入伍预征及入退伍学生学费补偿、贷款代偿工作。坚持助困与育人相结合，对学生进行励志教育、诚信教育和感恩教育，引导学生成长成才。

29.做好招生就业工作。科学编制招生计划，创新做好省内外优质生源基地建设和招生宣传工作，持续做好公费师范生招生培养工作，积极争取“优师计划”。加强就业教育和指导服务，鼓励毕业生到基层和边疆就业，确保经济困难群体毕业生“应就尽就”，新增就业基地15个，推动就业工作质量稳步提升。

30.做好团学工作。开展建团100周年庆祝活动。持续推进共青团、学生会改革，完善团学工作体系，提升团学组织凝聚力、战斗力。召开学校第三次团代会和第二次学代会，做好“青马班”换届和培养工作，出台《151amjs澳金沙门“第二课堂成绩单”制度实施方案》。做好大学生社会实践、科技创新、志愿服务工作，组织选拔西部计划志愿者。

六、加强服务保障，持续增强民生福祉

31.扎实做好疫情防控工作。坚决落实常态化疫情防控工作要求，落实落细工作责任，确保师生生命健康。做好传染病防治工作，健全医校联防联控机制，提升突发卫生事件应急能力。深入开展新时代爱国卫生运动，全面提高师生健康素养。加强校园环境卫生治理，做好消毒通风、病媒生物防治工作。加强食堂从业人员管理，落实食品卫生监管制度，确保食品及饮用水安全卫生。

32.稳步推进学校基本建设。做好北新街校区土地征收工作，实施灾后重建工程，完成水电改造工程。优化张村校区土地资源利用。加快丹江校区基础设施和工程训练中心建设，做好绿化、美化和亮化工作。完成通村道路征迁工作。

33.加强财务和资产管理。持续推进“节约型校园”建设。坚持开源节流，加强财务预算管理，优化内控机制，提高风险防控能力。加强资产管理，规范招标采购，合理配置各类资源，提升资产管理工作水平。

34.提升信息化建设水平。加快信息化基础设施建设，完善信息服务保障体系，建设“网上办事大厅”。加强设备管理维护和网络安全管理，促进学校信息化建设水平提升。

35.提升民生工作质量。深化与附属小学、幼儿园合作交流，保障职工子女入学入托。持续解决好职工住房问题，提高职工餐厅服务质量，完成南院家属区改造工程。提升后勤服务保障能力，增强教职工获得感、幸福感。深入开展“入院进班”学科服务工作，提高图书文献工作服务质量。

36.保障校园稳定安全。健全校园安全防控网络，落实安全稳定工作机制，巩固拓展“平安校园”创建成效。加强安全教育，提升师生安全意识和防范能力。全面做好安全隐患排查整改，扎实做好消防工作，确保校园安全稳定。

37.全面助力乡村振兴。积极践行社会责任，充分发挥科技和人才资源优势，做好消费扶贫工作，助推镇安县和丹凤县脱贫成果巩固与乡村振兴有效衔接，推动乡村振兴和“双百工程”各项工作再上新台阶。