9月30日，我校召开新任科级干部集体谈话会，李川川等46位新任科级干部接受了任前勤政廉政教育并签署《廉洁从政承诺书》。纪委书记王思怀主持集体谈话会。

党委副书记彭虎军代表学校党委逐一接收了46位新任科级干部签订的《廉洁从政承诺书》，并从德、能、勤、绩、廉五个方面与新任科级干部进行了集体谈话。彭虎军首先代表党委对46位同志的任职表示祝贺。他指出，我校党委高度重视干部队伍建设，严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》和《151amjs澳金沙门处、科级干部选拔任用和管理工作暂行办法》进行干部选拔与任用，始终坚持公开、公平、公正的原则，体现了“德才兼备、以德为先”“任人唯贤、注重实绩”等干部选拔标准与原则。对于新任科级干部，他提出了三点要求：一是要具备三种能力，即学习能力、执行能力和创新能力。要树立终身学习意识，加强理论学习和业务学习，培养创新能力，在工作中推陈出新，注重落实；二是要具备“三心”，即感恩心、责任心和进取心。要常怀感恩之心，强化责任意识，积极进取，为学校发展贡献力量；三是要树立三种意识，即团结意识、奉献意识和廉洁意识。要团结协作、凝心聚力，满怀热情地为师生服务，为学校发展无私奉献，在名利面前要守住底线，做政治上的明白人。

纪委副书记刘端森宣读了《廉洁从政承诺书》，并从加强党风廉政建设工作方面对新任科级干部提出了三点要求：一是要加强对法律制度和党内法规的学习，做到知法懂法，筑牢思想防线；二是要牢记政治纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律，做到明辨是非，坚守底线，与党中央保持高度一致；三是要做到严于律己，要慎权、慎欲、慎独，不断加强作风建设，牢记党的宗旨，干净做人、踏实做事、勤政廉政。

王思怀在总结讲话中强调，新任科级干部一定要树立角色意识，尽快完成角色转换，以新的、更高的要求履职尽责；要树立底线意识，以党章为根本遵循，严格按照党员干部廉洁从政要求和中央八项规定精神，时刻保持警醒，规范日常行为；要树立干事意识，抓住良好机遇，珍惜干事平台，甩开膀子干事创业。

会上，党委组织部部长郭瑾宣读了《中共151amjs澳金沙门委员会关于李川川等17位同志任职的通知》和《151amjs澳金沙门关于李晶晶等29位同志任职的通知》。新任科级干部代表赵萍作了表态发言。

（文/赵英卓 图/谢毅飞 编辑/赵英卓 审核/刘麦霞）